{"provider_url": "https://www.curitiba.pr.leg.br", "title": "Servidores ter\u00e3o avan\u00e7o funcional ampliado ", "html": "<div align=\"justify\"><span>A Comiss\u00e3o de Legisla\u00e7\u00e3o, Justi\u00e7a e Reda\u00e7\u00e3o da C\u00e2mara de Curitiba, presidida pelo vereador Roberto Hin\u00e7a (PDT), come\u00e7ou a apreciar, na \u00faltima semana, dois projetos de resolu\u00e7\u00e3o da Mesa Executiva que abrem, para o pr\u00f3ximo ano, oportunidade de ampliar o avan\u00e7o funcional das carreiras dos servidores do Legislativo municipal, ligadas \u00e0s \u00e1reas administrativa, processo legislativo e assessoramento formal.<br />Para o presidente da Casa, Jo\u00e3o Cl\u00e1udio Derosso (PSDB), as altera\u00e7\u00f5es propostas em resolu\u00e7\u00f5es vigentes no Regimento Interno \u201cv\u00e3o proporcionar ainda mais credibilidade e seguran\u00e7a na concess\u00e3o dos avan\u00e7os funcionais, feitos atrav\u00e9s de avalia\u00e7\u00e3o de desempenho, aferida a cada doze meses, de efetivo exerc\u00edcio profissional\u201d. S\u00e3o medidas administrativas que encontraram respaldo na pr\u00f3pria reivindica\u00e7\u00e3o do funcionalismo, interessado em al\u00e7ar novos n\u00edveis de carreira. <br />Entre as primeiras altera\u00e7\u00f5es est\u00e1 a do artigo 18 (na resolu\u00e7\u00e3o de 1992), que assegura o processo de avan\u00e7o funcional dos servidores est\u00e1veis pela utiliza\u00e7\u00e3o deste processo de avalia\u00e7\u00e3o anual de desempenho. <br /><strong>Aperfei\u00e7oamento </strong><br />Como incentivo ao aprimoramento dos servidores, as altera\u00e7\u00f5es prop\u00f5em gratifica\u00e7\u00e3o \u00e0 complementa\u00e7\u00e3o da forma\u00e7\u00e3o acad\u00eamica, para os que integram o plano de carreiras da CMC, nos n\u00edveis b\u00e1sico ou m\u00e9dio. E que estejam h\u00e1 mais de cinco anos nos \u00f3rg\u00e3os de gest\u00e3o administrativa e financeira, de processo legislativo ou de assessoramento formal da C\u00e2mara. O percentual ser\u00e1 de 30% sobre o vencimento b\u00e1sico. <br />Aos que pertencem \u00e0s carreiras de n\u00edvel superior, ser\u00e1 concedida gratifica\u00e7\u00e3o de est\u00edmulo pelo aperfei\u00e7oamento em p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o nas modalidades de especializa\u00e7\u00e3o, mestrado e doutorado, relacionadas com as atividades da C\u00e2mara Municipal. Receber\u00e3o respectivamente 10, 15 e 20% a t\u00edtulo de especializa\u00e7\u00e3o, mestrado ou doutorado.</span></div>", "author_name": "", "version": "1.0", "author_url": "https://www.curitiba.pr.leg.br/author/assessoria.comunicacao", "provider_name": "Portal da C\u00e2mara Municipal de Curitiba", "type": "rich"}