{"provider_url": "https://www.curitiba.pr.leg.br", "title": "Aprovados novos pisos salariais a servidores ", "html": "<div align=\"justify\"><span>Novos pisos salariais, que atingir\u00e3o 2.064 servidores das carreiras de auxiliar de servi\u00e7o escolar e que incorporam proventos a cargos efetivos em escolas e centros municipais de educa\u00e7\u00e3o infantil, foram aprovados em primeiro turno, pela C\u00e2mara de Curitiba, na tarde desta segunda-feira (13). Os projetos de lei enviados \u00e0 Casa, que procuram valorizar as carreiras dos servidores que at\u00e9 aqui recebem sal\u00e1rios nivelados ao m\u00ednimo, foram aprovados pelo texto original com apenas tr\u00eas emendas de ordem t\u00e9cnica e redacional. <br /><strong>Auxiliares</strong> <br />Com esta aprova\u00e7\u00e3o, os auxiliares de servi\u00e7os escolares enquadrados no padr\u00e3o 139 ter\u00e3o piso m\u00ednimo fixado em R$ 509,00. J\u00e1 os padr\u00f5es 201 e 207 receber\u00e3o R$ 512,50. Os demais padr\u00f5es foram extintos atrav\u00e9s da emenda aprovada junto com o projeto. A medida visa oferecer maior reconhecimento e tamb\u00e9m valoriza\u00e7\u00e3o profissional aos servidores que atuam diretamente nas unidades escolares, de acordo com o l\u00edder do prefeito, Mario Celso Cunha (PSDB). O parlamentar derrubou todas as outras emendas apresentadas pela bancada de oposi\u00e7\u00e3o, afirmando que o \u201cprojeto original representa o resultado de negocia\u00e7\u00f5es feitas h\u00e1 meses e que contempla reivindica\u00e7\u00f5es da categoria, atrav\u00e9s de seus respectivos sindicatos\u201d. <br />A l\u00edder do PT, Professora Josete, demonstrou sua preocupa\u00e7\u00e3o com um poss\u00edvel \u201cachatamento das refer\u00eancias iniciais de carreira. O mesmo que aconteceu em 94, em rela\u00e7\u00e3o ao magist\u00e9rio\u201d. Para o l\u00edder do prefeito, entretanto, \u201cesta possibilidade \u00e9 m\u00ednima, uma vez que o prefeito Beto Richa tem garantido reposi\u00e7\u00e3o salarial de 17,98% sobre 8,99% de infla\u00e7\u00e3o no per\u00edodo. \u201cS\u00f3 na data base deste ano, Richa concedeu 5%\u201d. Mario Celso lembrou, ainda, que os aumentos salariais t\u00eam que ser baseados em crit\u00e9rios que respeitem o caixa p\u00fablico e os limites impostos pela legisla\u00e7\u00e3o vigente de responsabilidade social. <br /><strong>Proventos </strong><br />A incorpora\u00e7\u00e3o de verbas remunerat\u00f3rias vai atingir carreiras de diretores de escola e de centros municipais de atendimento especializado, vice-diretores e diretores de centros de educa\u00e7\u00e3o infantil. Em iguais condi\u00e7\u00f5es de valoriza\u00e7\u00e3o profissional, esta proposta cria fun\u00e7\u00f5es gratificadas diferenciadas aos diretores \u201crespons\u00e1veis pela eleva\u00e7\u00e3o dos padr\u00f5es de qualidade do ensino municipal\u201d, segundo o l\u00edder do governo na Casa. Os \u00edndices s\u00e3o de 50%, 67,6% e 72% acrescidos aos vencimentos b\u00e1sicos dos cargos de carreira e do adicional por tempo de servi\u00e7o.</span></div>", "author_name": "", "version": "1.0", "author_url": "https://www.curitiba.pr.leg.br/author/assessoria.comunicacao", "provider_name": "Portal da C\u00e2mara Municipal de Curitiba", "type": "rich"}